50 % Kinderfrau | 50 % Haushälterin zum baldmöglichten Termin nach Moers |

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VERMITTELT

50 % Kinderfrau | 50 % Haushälterin zum baldmöglichten Termin nach Moers - Asbach / NRW bei Köln in Vollzeit für eine alleinerziehende Unternehmerin gesucht.

( Unterkunft und Dienstwagen kann gestellt werden )

Weitere Informationen erhalten Sie über unsere Agentur A.O.G.®

Servicetelefon: Düsseldorf 0211.36.77.33.2 oder Köln 0221.598.117.33

• Frau Hartwig München 089.98.10.58.23

oder

• Frau Schichl München 089.98.10.59.00

oder

Hauspersonal Deutschland

• Zentrale München 089. 29. 99. 0 - 0

Für die formale Bearbeitung Ihrer Bewerbung wenden Sie sich bitte an:

• Herrn Behrens 0049(0)89.98.10.58.24

• oder Herrn Schichl 089.98.10.58.25

Bewerberanfragen aus der Schweiz oder Österreich,
können gerne folgende Servicerufnummer/n zum
Ortstarif mit Anschluß in München wählen:

Wien 0043.120.586.11

Zürich 0041.445.809.201

Zur genauen Arbeitsplatzbeschreibung klicken Sie bitte auf weitere Daten>>>

Link zur Homepage des Einsatzortes: de.wikipedia.org/wiki/Moers

Chiffre-Kennziffer Nr.: Moers-2010-09

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Einsatzort:

D-50321 - Moers -Asberg

Eintrittsdatum:

zum baldmöglichsten Termin - Dauerstellung/unbefristet

Profil / Aufgabenverteilung:

Diese Angaben sollen Ihnen in % zeigen, wie die Schwerpunkte der Tätigkeiten im Haushalt/Betrieb verteilt sind

+ hauswirtschaftliche Tätigkeiten - Haushälterin

50 %

+ Kinderbetreuerin | Kindefrau

50 %

= Kinderfrau / Haushälterin für 40-50 Std. Woche

100 %

Arbeitszeiten:

Vollzeit (40-50 Stunden/Woche)

Montag

fexibler 8 bis 10 Std. Tag

Dienstag

fexibler 8 bis 10 Std. Tag

Mittwoch

fexibler 8 bis 10 Std. Tag

Donnerstag

fexibler 8 bis 10 Std. Tag

Freitag

fexibler 8 bis 10 Std. Tag

weitere Arbeitszeiten:

Sporadischer 24-Std.-Dienst gewünscht: ca. alle 14 Tage wegen Geschäfstreisen der Mutter 2-3 Tage Haushüten oder auf den Reisen mitbegleiten.
Sporadischer Wochenenddienst gewünscht: ca. alle 14 Tage wegen Geschäfstreisen der Mutter 2-3 Tage Haushüten oder auf den Reisen mitbegleiten.

Reisebegleitung:

nach Absprache ( Ferien | Urlaub | Geschäftsreise )

Nichtraucher:

von Vorteil

Führerschein:

Klasse 3 und gute Fahrpraxis Bedingung

PKW:

Ein Dienstwagen kann gestellt werden.

Referenzen aus Privathaushalt:

von Vorteil

Schulabschluß:

gute Allgemeinbildung

Fachausbildungen:

Erzieherin oder Kinderpflegerin oder Familienpflegerin oder Sozialassistentin oder Hauswirtschafterin oder eine ungelernte Kraft mit besten Referenzen aus vergleichbaren Tätigkeiten

Fremdsprache(n):

deutsch und türkisch

Muttersprache:

deutsch oder türkisch

Nationalität:

deutsch oder türkisch

Altersbeschränkung

Ihr Alter sollte zwischen 22+- und 50-+ Jahren liegen

Kinder im Haushalt

16	Kinder im Haushalt	3 im Alter von 6,8 und 11
17	Betreuung der Kinder:	alle Kinder sind ganztags in der Schule / Einrichtung.

Ihr Aufgabengebiet in Stichpunkten Kinderbetreuung:

18	Kinderpflege/-erziehung/Familienpflege:	für die 3 Kinder
19	Erziehung/Fachrichtung:	Liebevoll aber auch mit der nötigen Konsequenz
20	Hausaufgabenbetreuung:	nach Absprache für den 11 Jährigen
21	Betreuung bei Freizeitaktivitäten:	Alles was für die Kinder förderlich ist und ihnen auch Spaß macht. Begleitungen zu allgemeinen Sport-und Freizeitaktivitäten...
22	Chauffeurdienste:	Alle nötigen Chauffeurdienste zu und von den Freizeitaktivitäten organisieren und durchführen, teilweise können die Kinder auch selbst nach Hause kommen, dies ist von Ihnen zu planen.
23	Musische Erziehung:	evtl. Gitarre

Ihr Aufgabengebiet in Stichpunkten für die hauswirtschaftlichen Aufgaben:

24	Hauswirtschaft:	Der Arbeitsplatz umfasst im wesentlichen die klassischen Aufgaben einer kinderlieben Haushälterin, die selbständig die Reinigung/Versorgung des gesamten Haushaltes und des Inventares unternimmt, inklusive der Wäschepflege und das Kochen für die Kinder.
25	Kochen:	für die Kinder
26	Besorgungen/Einkäufe:	Alle anfallenden Dinge des tagtäglichen Bedarfes die in einem Privathaushalt mit 3 Kindern anfallen können.
27	Wäschepflege:	Damen - und Kinderbekleidung
28	Bügeln:	Damen - und Kinderbekleidung
29	Sekretariatsaufgaben:	nach Absprache und nach Eignung können Sie mit im Büro / Firma helfen ( keine Bedingung )

30	Gehalt/Dotierung:	Das Gehalt bewegt sich im Rahmen der üblichen Dotierung die im Privathaushalt bezahlt wird und ist sehr gut. Dies besprechen Sie bitte direkt mit Ihren möglichen neuen Arbeitgeber bei einem persönlichen Gespräch oder erkundigen sich bei AOG.
31	Ihre Unterbringung:	Ein sep. Zimmer im Hause ist vorhanden.
32	Arbeitsort/Location:	Privathaushalt

Umgebung/Anfahrt:

Die Stadt Moers [mœʁs] liegt am unteren Niederrhein im Westen des Ruhrgebiets in Nordrhein-Westfalen und ist eine große kreisangehörige Stadt und größte Stadt des Kreises Wesel im Regierungsbezirk Düsseldorf. Aufgrund der Lage im Norden der Rheinschiene und im Westen des Ruhrgebiets wird Moers auch Drehscheibe am Niederrhein genannt. Moers ist die größte Stadt Deutschlands, die weder kreisfrei noch Sitz eines Kreises ist.Die Stadt Moers liegt in der niederrheinischen Tiefebene zwischen dem Rhein und einer Reihe von Moränenhügeln, die sich nördlich von Hüls nach Norden erstrecken. Moers liegt im Süden des Kreises Wesel, 7 km westlich der Ruhrmündung in Duisburg und 13 km nördlich von Krefeld. In der Landesplanung ist Moers als Mittelzentrum eingestuft.
Weitere Informationen zum Einsatzort finden Sie bei Wikipedia
Reiseauskunft der Bahn: bahn.de
PKW-Routenplaner: map24.de